Helsingin hovioikeuden ratkaistavana oli tapaus, jossa pohdittiin laittoman yhdistystoiminnan jatkamisen tuntomerkkejä. Kysymyksinä olivat erityisesti, minkälaiset toimenpiteet voitaisiin laskea toiminnan jatkamiseksi ja missä laajuudessa niihin tulisi soveltaa yhdistyslain 503/1989 rangaistussäännöksiä. Yhdistystoiminta ja yhdistyksen perustaminen Suomessa Yhdistystoiminta Suomessa perustuu Yhdistyslaki -sääntelyyn, joka ohjaa yhdistyksen toimintaa, sääntöjen laatimista ja toiminnan rajoja....

Korkeimman oikeuden ratkaistavana oli asia, joka liittyy työnantajan oikeuteen pitää työntekijän työsopimusta purkautuneena. Työsopimuksen purkaminen ja purkautuneena pitäminen eroavat olennaisesti, vaikka kummassakin tapauksessa työsuhde päättyy välittömästi. Työsopimuksen purkautuneena pitäminen tapahtuu tilanteessa, jossa työsuhteen on katsottu päättyneen ”itsestään”, eli passiivisesti, kun taas työsopimuksen purkaminen on aktiivinen toimi. Työsopimuksen purkautuneena pitämisessä kyse on...

Kun puhutaan yhtiön asiakirjojen tärkeysjärjestyksestä, monelle tulee ensimmäiseksi mieleen yhtiöjärjestys. Koska se on rekisteröity Patentti- ja rekisterihallitukselle ja näkyy julkisesti kaikille, sen ajatellaan yleisesti toimivan yhtiön toimintaa ohjaavana ylimpänä auktoriteettina. On totta, että yhtiöjärjestyksessä säädetään sitä, ”mitä” yhtiö on (toiminimi, kotipaikka, toimiala, osakkeenomistajien oikeudet yms.), ja ilmoitetaan esimerkiksi osakekanta. Osakassopimus sen sijaan on...